河南登封市嵩基水泥有限公司（以下简称嵩基水泥）自新项目创建到SCR脱硝工程验收运行，其发展得益于该公司员工的集体奋斗，更得益于一支优秀的领导团队。在这支团队中，公司副总经理屈贯欣对工作不放松，不懈怠，对员工平易随和，为学习忘却工作疲惫，处事行事总是以企业和职工利益为重，并时刻用自己的实际行动去影响和感染身边员工，仿如一颗璀璨般的星星发光闪耀。

以身作则 做好现场管理工作

屈贯欣是河南郑州人，从事水泥制造行业30年，入职以来分别担任过嵩基水泥项目部主任、生产副总经理、常务副总经理等职务。屈贯欣主抓生产、安全、环保、质量、研发、技改、项目建设等全面工作，协调着供应与生产，质量与产量，安全环保和检修。他处事唯谨,一丝不苟,行事雷厉风行, 本着负责任的态度，以高标准要求自己，精益求精是他对水泥质量的至高要求，不仅表现在平时，公司的节能技改、安标及清洁生产工作也不例外。嵩基水泥的大、中、小抢修工作，任务繁重，突发事件多，为保证现场每处细节工作到位，他身先士卒，走在员工前面，不怕苦，不怕累，现场办公，在现场找答案，最关心的问题是如何保证现场安全，如何安排好生产并尽快的应对生产现场的复杂性及不均衡性，让员工们清醒地认识到，具备安全的作业环境是干好一切工作的前提和保障，也是能否完成其他各项指标的前提和保证。为提高一线生产员工的岗位技能，他用心安排，高度负责，事先让组织部门做好岗位操作人员的传、帮、带等一系列的培训工作，教会他们如何辨识和怎样及时排除现场设备极易出现的故障潜在源。

据了解，屈贯欣每月都会不定期组织生产部门召开工作例会，收集职工思想动态和建议，为一线员工现场解惑答疑，疑难问题集中商量探讨，快速拿出解决方案，力争把生产中的各类不稳定因素消灭在萌芽状态。他作为生产一线的首领，在工作中说话豪爽，有担当，尤其是面临检修抢修危机时，更是表现的与众不同，令员工信服。有一次，屈贯欣争分夺秒忙着抢修设备，全身上下被煤粉扑了厚厚一层，从抢修结束步行到中控楼广场，透着不能言说的疲惫，但他在工作面前依然奋力十足。他穿行在生产一线的事例还有很多很多，要数一年四季365天心系生产一线，出勤最多，加的夜班最多，工作起来忘我、与家人聚少离多的人定会有他，他的这种责任感影响着其公司每位员工，一提到他，大家都会打心底里的崇敬。

抢前抓早 保障创新研发

近年来，环保“重拳”倒逼水泥企业改善生产模式，节能减排。绿色发展渐成行业共识，为让嵩基水泥污染物排放量低于国家标准，屈贯欣带领生产运营中心管理干部员工想点子，搞创新，进行生产技术研究、创新，每年都会对生产线工艺提出改进意见，先后对循环风机、高温风机、余热发电循环水等20余项进行节能技改，使年度改善能耗指标均创投产以来最低；为使SCR脱硝工程实现特殊超低排放，颗粒物、SO2、NO污染物浓度分别低于10 mg/m³、35 mg/m³、50mg/m³，达到生产、运输、储存无组织排放治理要求，他在SCR脱销工程收尾期间亲自带领生产管理运行中心干部，协同外协施工队伍每天晚上顶着严寒加班加点2小时，确保工程顺利完工并通过郑州环保局验收，使其公司在错峰生产期间正常运行。

正是由于不孜孜不倦的创新技术研究，屈贯欣荣获《河南省建材工业发展优秀奖》《河南省科学技术成果二等奖》。并带领团队荣获《4500t/d新型干法水泥熟料生产线控制SO2排放的实践》《燃烧器结焦清理工具的改造》等河南省技术革新奖5项。

激发学习力 注重团队精神

锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂，学习贵在持之以恒.日积月累的知识才能由量变到质变，到知其然更知其所以然的效果。这句话是屈贯欣在嵩基水泥大讲堂授课时讲到的一句话，突破和创新是他的工作理念，他每年都会组织其公司中层领导干部及部门员工代表外出参观学习数次，随后与之交流意见，相互探讨，通过交流学习，不断开拓新思路，强化优势，补足短板。在日常的工作中交流经验时，他也都会给予一些实践性课题，让员工系统思考，勤于实践，从实践中汲取优点，掌握新知识，积累新经验，增长新本领，激发潜意识，引领大家领悟其真谛，犹如人生导师一般。

锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂，学习贵在持之以恒.日积月累的知识才能由量变到质变，到知其然更知其所以然的效果。这句话是屈贯欣在嵩基水泥大讲堂授课时讲到的一句话，突破和创新是他的工作理念，他每年都会组织其公司中层领导干部及部门员工代表外出参观学习数次，随后与之交流意见，相互探讨，通过交流学习，不断开拓新思路，强化优势，补足短板。在日常的工作中交流经验时，他也都会给予一些实践性课题，让员工系统思考，勤于实践，从实践中汲取优点，掌握新知识，积累新经验，增长新本领，激发潜意识，引领大家领悟其真谛，犹如人生导师一般。

责任心是一种态度，他以以往颇丰的经验和研究先后在国家级水泥刊物上发表《窑尾烟室负压异常的原因及解决措施》《低氮燃烧技术在我公司的实际》等论文10余篇生产技术论文，带领团队发表《烟室温度对熟料煅烧的指导意义》《复合脱硫技术在我公司的运行》等论文近30篇，把技术创新推广到行业。他的人格魅力和高超的领导艺术在平时的工作、会议乃至言谈举止中都有体现。他带领员工们坚持学中干，干中学，互助进取，上下一心，凝心聚力，在他的管理下，车间员工斗志高昂；在他的责任感染下，大家方能脚踏实地稳中求胜，才能真正解决根本问题。

“屈贯欣不仅是生产技术专家，是生产运营管理团队的领军人，更是基层员工的贴心人，我们为之敬仰；我们学之楷模。他的精神需要我们继承，他的正能量需要我们去弘扬。”提起屈贯欣，其嵩基水泥员工如是说道。其实，在我们身边还有很多像屈贯欣这样的模范代表，他们影响和带动身边很多人，在岗位上做先进，做模范；在岗位上无私奉献，为自己从事的事业付出满腔热情，塑造着一种不平凡的敬业精神，是值得学习的榜样。（徐强 孙晓）